کمبود محيط بان در جنگل هاي ارسباران

محمدحسين حسن زاده در گفت وگو با خبرنگار ايرنا با اشاره به اينکه اداره کل حفاظت محيط زيست آذربايجان شرقي در حوزه محيط باني با حداقل نيرو به فعاليت هاي خود ادامه مي دهد، افزود: در حال حاضر تعداد 50 پاسگاه محيط باني در اراضي تحت مديريت استان وجود دارد که حداقل بايد تعداد 150 محيط بان در آنها به کار گرفته شود، در حاليکه اين رقم اکنون حدود 108 نفر است.

وي با بيان اينکه اين مجموعه به شدت با کمبود نيروي انساني در تمام حوزه ها مواجه است، کمبود نيروي انساني در حوزه هايي همچون اداري و محيط باني آذربايجان شرقي را غير قابل تحمل دانست و افزود: تعداد کارکنان و محيط بانان حفاظت محيط زيست استان به هيچ عنوان با کارکردها و ماموريت هاي اين سازمان همخواني ندارد و قابل قياس با حجم رسالت هاي تعريف شده نيست.

حسن زاده با اعلام اينکه هم اکنون اداره کل محيط زيست آذربايجان شرقي در حوزه نيروي انساني با 40 درصد کمبود روبروست، اظهار کرد: طبق چارت سازماني جديد که تعديل هم شده است، اين مجموعه بايد بيش از 500 نفر نيرو داشته باشد که اين رقم در حال حاضر حدود 270 نفر است و در تمام بخش ها با پست هاي خالي دست به گريبان هستيم.

وي يادآور شد: اگر سالانه حتي 15 درصد به مجموع کارکنان فعلي اضافه شود، باز چندين سال طول مي کشد تا به تعداد کارکنان مصوب سال هاي قبل برسيم، در حاليکه با توجه به سياست هاي دولت اين ميزان افزايش کارمند بسيار بيعد به نظر مي رسد.

حسن زاده يکي از برنامه هاي اداره کل حفاظت محيط زيست آذربايجان شرقي براي جبران کمبودهاي محيط باني را بهره مندي از جوامع محلي و نيز تشکل هاي مردمي بيان کرد و گفت: چنانچه همکاري و تعامل با اين جوامع نباشد، مساله محيط باني و مراقبت از 14 درصد کل مساحت استان که تحت پوشش حفاظت محيط زيست است، بسيار سخت و غيرممکن مي شود.

حسن زاده تجهيز پاسگاه هاي محيط باني به امکانات مدرن و بهره مندي از پايش و رصدهاي پهپادي را يکي از برنامه هاي مهم و اولويت دار اداره کل حفاظت محيط زيست آذربايجان شرقي براي جبران کمبود نيروي انساني بيان کرد و افزود: در اين راستا در سال هاي اخير اقدامات بسيار خوب و مهمي به انجام رسيده است که بايد اين فعاليت ها همچنان با قدرت تداوم يابد.