حق اولاد و عائلهمندي بازنشستگان حذف شد. تصميمي که به گفته دبير هيئت امناي سازمان تأمين اجتماعي، اگرچه از نظر نص صريح قانون مغايرتي ندارد، اما تبعات اجتماعي آن در حال بررسي است.
حذف حق عائلهمندي و حق اولاد از حقوق بازنشستگان در سال جاري، با وجود استناد سازمان تأمين اجتماعي به مبناي قانوني محاسبه مستمري، همچنان محل بحث است؛ دبير هيئت امناي اين سازمان ميگويد موضوع تأمين منابع مالي براي جبران اين پرداختها، بهويژه براي بازنشستگان کمدرآمد، در مراجع تصميمگير در حال پيگيري است.
علي نصيرياقدم با اشاره به علت حذف حق اولاد و عائلهمندي از حقوق بازنشستگان در سال جاري، گفت: اقدام سازمان تأمين اجتماعي غيرقانوني نبوده است؛ چرا که در قانون چنين موضوعي پيشبيني نشده است. طبق قانون، ميزان پايه حقوق 24 ماه اخير افراد پيش از بازنشستگي بررسي و متوسط آن محاسبه و بر همان مبنا مستمري برقرار ميشود. بنابراين، اگر در اين 24 ماه حق عائلهمندي، حق اولاد يا هر عنوان ديگري وجود داشته، اين موارد خود را در حقوق فرد نشان داده و در مستمري برقرارشده نيز لحاظ شده است.
نصيرياقدم افزود: حال اگر علاوه بر اين مستمري، مجدداً حق عائلهمندي نيز پرداخت شود، به نظر ميرسد حق عائلهمندي دو بار پرداخت ميشود. هرچند که سازمان تأمين اجتماعي در سالهاي گذشته اين پرداخت را انجام ميداد، اما امسال براي مديريت منابع و هزينههاي خود، آن را حذف کرد که البته اين اقدام با اعتراضاتي بهويژه ميان اقشار کمدرآمد و افرادي با دريافتي مستمريهاي پايين، مواجه شد.
وي با بيان اينکه اکنون يک بحث حقوقي درباره اين موضوع مطرح است، اظهار کرد: مسئله اين است که آيا حقي که طي چند سال گذشته به رسميت شناخته شده و بر مبناي آن پرداختي تعريف شده بود، قابل حذف است؟ البته از نظر نص صريح قانون، اقدام سازمان تأمين اجتماعي درست بوده است. اينکه اين تصميم از نظر اجتماعي چه تبعاتي دارد و براي مديريت اين تبعات، پرداخت آن را ادامه دهيم يا خير؟ و همچنين اينکه آيا دولت در اين زمينه کمکي خواهد کرد تا اين پرداختها انجام شود و زندگي افرادي که درآمدشان از حد مشخصي پايينتر است، آسيب نبيند، از جمله موضوعات در حال پيگيري و تصميمگيري از سوي مراجع است.
منبع: ايسنا
اظهار نظر 0
روزنامه به دیدگاه شما نیازمند است،از نظراتتون روی موضوعات پیشوازی خواهیم کرد.